40代で会社のお荷物になる人の特徴｜株価への影響
ニュースの要約安藤広大氏の著書『リーダーの仮面』等が多くの支持を受けている。識学メソッドは4400社以上に導入された実績がある。現代ビジネスにおいて、変化に適応することが求められている。特に40代以降、自らの市場価値を更新しないことが評価を下げる要因となっている。柔軟性や現役感を持つこ
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522年収730万円の53歳会社員、長男就職決定も2年後に衝撃報告｜株価への影響
ニュースの要約教育費の負担が親にとって大きいことを指摘。子どもが無事に就職できた際の喜びについて述べる。就職は人生の通過点であり、その先の展開も予測不能である。長寿化に伴う貯蓄の重要性が指摘されている。2025年版の参考になる貯蓄額が述べられている。ニュースの概要近年、教育費の高
新入社員が1ヶ月で退職し後悔、再就職失敗の理由｜株価への影響
ニュースの要約ワーキングホリデー制度は、世界30か国以上で導入されている。ビザの年齢制限は18～30歳（国によっては25歳上限）。若者たちの間でワーキングホリデーに対する関心が高まっている。キャリアを考えると参加を断念する人も多い。就職してもワーキングホリデーを夢見て辞職する人もいる
放置自転車勝手にロック実力行使サービス強化｜株価への影響
ニュースの要約「バイシクル-E モビリティ シティエキスポ」が2025年6月に東京・新宿で開催される。名古屋のIT会社「サイバーG」が不正駐輪対策として新サービス「CPG」を展示。CPGは市民が不正駐輪をロックし、報酬を得る仕組みを採用。不正車両への対応料金はスマホから支払う方式。特に
リーダー就任で職場の雰囲気を壊す人の特徴｜株価への影響
ニュースの要約安藤広大氏の著書『リーダーの仮面』シリーズが話題に。「識学」と呼ばれるマネジメント法を基にしたビジネスメソッド。4400社以上の導入実績があり、多くの業界から支持されている。リーダーシップに必要な「視点の変化」の重要性が語られている。部下との信頼関係を築くためには、一貫
管理職も残業代支給は本当ですか？｜株価への影響
ニュースの要約管理職でも残業代が支払われる可能性があるケースについて解説。労働基準法における「管理監督者」の定義に依存。朝礼の義務が残業代請求の判断材料となる。定時が決まっていても、実際に行う業務によって残業代の請求が可能。企業側の管理職に対する認識に変化が求められている。ニュース
夏のボーナス全額投資は危険？プロが教える失敗しない投資法｜株価への影響
ニュースの要約投資本『普通の人のための投資』が出版された。著者の桶井道氏は投資に対する「ウンザリ感」を議論。資産運用の重要性と普通の人が適用できる投資法を提案。投資に対する考え方をシンプル化することを促進。シンプルかつ手軽な「ゆとり投資」を提案している。ニュースの概要『普通の人の
300万円奨学金、月1万円返済で何年？｜株価への影響
ニュースの要約奨学金制度の返済には卒業後の収入の安定が重要。卒業後すぐに就職できない人が存在。減額制度の利用があるが、返済期間が長くなる可能性。具体的な返済額や期間について解説。大学無償化制度の年収要件や注意点も言及。ニュースの概要奨学金制度は多くの学生にとって必要不可欠な資金
退職者に悪知恵、健康なのに仮病提案のコンサル業者｜株価への影響
ニュースの要約退職を巡るビジネス化が進んでいる。退職コンサル業者が制度を悪用し、退職者に報酬を最大化させる手法を提供。経営者はこの現象に対抗するための対策を講じ始めている。精神科医との結託が、給付金獲得において重要な役割を果たす。退職を巡る競争が企業間及び従業員間で激化している。
結婚式場の大型倒産が相次ぐ理由とは？｜株価への影響
ニュースの要約九州・福岡で結婚式場を運営するアルカディアが破産。コロナ禍の影響で業績が悪化し、債務超過に陥る。結婚式の多様化により従来のビジネスモデルが通用しなくなった。従業員の休業日数水増しで不正受給が発覚し、経営は打撃を受けた。市場全体で「地味婚」や「ナシ婚」が増加し、業界が縮小