オープンハウス、初任給36万円で年収500万円超え|株価への影響
ニュースの要約オープンハウスグループが新卒総合職の初任給を33万円から36万円に引き上げ。引き上げは2025年4月1日以降に入社する社員に適用。物価高の影響を受けて、待遇改善や競争力強化が目的。2024年9月期の売上高は12期連続で過去最高の1兆2958億円。社員の入社1年目から年収
ニュースの要約オープンハウスグループが新卒総合職の初任給を33万円から36万円に引き上げ。引き上げは2025年4月1日以降に入社する社員に適用。物価高の影響を受けて、待遇改善や競争力強化が目的。2024年9月期の売上高は12期連続で過去最高の1兆2958億円。社員の入社1年目から年収
ニュースの要約新卒入社から3年は退職しない方が良いという意見が紹介されている。特に、入社1年目で辞めると次の職を探す際に不利になるとのこと。短期離職は「仕事が続かない人」と見なされ、企業から避けられる。企業側は離職理由を評価しにくく、短期間の退職者は不利な評価を受ける。「第二新卒」と
ニュースの要約東京商工リサーチの調査で、2023年に早期・希望退職を行った上場企業は57社で、前年から39%の増加。募集人数は1万9人で、前年の3161人から3倍に急増。特に電気機器業界が13社で3320人の削減を実施。メインとなるのは東証プライム企業で、黒字企業が多数を占めている。
ニュースの要約環境団体「ジャスト・ストップ・オイル」がダーウィンの墓石にスプレーを塗布。行為は気候変動問題への関心を引くための抗議活動。警察は二人を器物損壊で逮捕。スローガンは「1・5は死んだ」で、パリ協定の危機を訴え。同団体は過去にも著名作品への攻撃を行っている。ニュースの概要
ニュースの要約ブラジルのルラ大統領が携帯電話の学校内利用禁止法案を承認。対象は公立・私立の高校生で、授業中及び休み時間に禁止。学習への悪影響を防ぐことが狙い。調査によると、携帯電話利用時間が長い生徒は試験結果が悪化する傾向。例外として教育や医療、安全の理由で学校が判断する場合がある。
ニュースの要約新刊『雑用は上司の隣でやりなさい』が話題に。職場での「評価」を得るための戦略を紹介。休み明けの「お土産文化」に注目。同僚とのコミュニケーションが評価に影響。出世するためには、評価を取りやすい工夫が必要。ニュースの概要新刊『雑用は上司の隣でやりなさい』は、職場におけ
ニュースの要約早稲田大学は2032年に創立150周年を迎える。2025年から入試形態が大きく変わる。大学内の文化や学生のスタイルも変革を遂げている。昔の「バンカラ大学生」はすでに過去のもの。小倉健一氏が「令和の早稲田事情」を解説している。ニュースの概要早稲田大学は、2032年の
ニュースの要約アメリカ・ロサンゼルスで史上最悪の山火事。焼失面積は東京23区のおよそ4分の1に相当。現地の日本人住民への避難警告が発令された。環境や健康への影響が懸念されている。さらなる火災のリスクも指摘され、消火活動が続いている。ニュースの概要アメリカのロサンゼルスにおいて、
ニュースの要約ウクライナ大統領が北朝鮮兵士の引き渡し条件を示した。捕虜交換の対象としてロシアに抑留中のウクライナ兵士を挙げた。ゼレンスキー大統領は、北朝鮮の軍事支援がロシアにとって重要と強調。出生地や所在不明の北朝鮮兵士の審問が進められている。約1万1000人の北朝鮮兵士がロシア側に
ニュースの要約受験を控えた生徒や親の不安を解消する方法が提案されている。「ドラゴン桜2」の編集担当、西岡壱誠氏が率いるチームが解決策を提供。偏差値35から東京大学に合格した事例が紹介される。受験生の支援をテーマにした連載が続いている。試験中に眠気対策の方法も触れられている。ニュース