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静かな職場の分断、管理職志望者減少の背景｜株価への影響

ニュースの要約高橋克徳氏が新刊『静かに分断する職場』を発表。職場の「心理的安全性」が低下し、社員同士の協力が困難になっていると指摘。コロナ禍を経て、働き方の変化が影響を与えている。マネジャーと上司とのコミュニケーションの分断がエンゲージメントに深刻な影響を及ぼす。職場環境の改善が求め

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