70歳まで働かせたい日本政府が示す老後の実態｜株価への影響
ニュースの要約坂本貴志氏のベストセラー『ほんとうの定年後』が注目を集めている。本書では、年収300万円以下の現実や、50代での仕事の意義の喪失について言及されている。60代の管理職が非常に少ないことも指摘されている。70歳男性の就業率は45%と低迷している。「小さな仕事」が日本社会を
雇用問題
21ホワイト企業で退職代行が増加する理由｜株価への影響
ニュースの要約退職代行サービス「モームリ」が過去最多の256件の退職依頼を受け付けたと報告。経営コラムニストの横山信弘氏は、利用者増加の背景に3つのポイントがあると指摘。退職代行の利用は若年層だけでなく、50代・60代にも広がりを見せている。長期間の連休明けに退職依頼が急増する傾向があ
タイミー好決算と中年バイト増加の闇｜株価への影響
ニュースの要約スポットワーク仲介最大手、タイミーが決算発表し株価がストップ高。スポットワーク市場が拡大する一方、40代以上の労働者が影響を受けている。労働市場の構造的問題が指摘され、日本経済への悪影響が懸念される。年齢層別にみると、スキマバイトの利用者が40代以上で増加している。タイ
退職金20年で700万円減、定年後の不安どう解消？｜株価への影響
ニュースの要約年収300万円以下の現状が多くの日本人に広がっている。月10万円の収入が現実的であるとされる。50代になると仕事の意義を見失う人が増えている。60代の管理職は非常に少ない。70歳男性の就業率は45%に達している。ニュースの概要年収300万円以下という低所得層の現状が
EVシフトに反し日独自動車大規模リストラ｜株価への影響
ニュースの要約IEAが2024年版エネルギーアウトルックを発表。EVの世界販売予測を上方修正、特に中国や新興国での需要が好調。EVの販売比率が2023年の15%から2030年には45%、2035年には55%に達する見込み。日本やドイツではEV需要の減速が続いており、雇用問題が発生。
退職金減少と転職給与低下で50代以上の仕事の意味崩壊｜株価への影響
ニュースの要約年収300万円以下の人が増加している日本の現状。50代で仕事の意義を見失う人が多い。60代での管理職はごく僅か。70歳男性の就業率は45%にとどまる。ベストセラー『ほんとうの定年後』がこれらの実態を解説。ニュースの概要最近の報告によると、日本の経済環境は大きな
再雇用後の給料減少の真相と企業の手口｜株価への影響
ニュースの要約シニア世代の転職活動が増加している。定年前後の減給問題が取り上げられている。シニア専門転職支援会社が実状を解説。減給が違法かどうかの疑問も浮上。失敗事例と成功事例が交錯する転職の現実。ニュースの概要人生100年時代を迎え、定年を迎えたシニア世代の転職活動が注目されて
突然の辞めたい相談、上司の心得とは｜株価への影響
ニュースの要約若手社員の早期離職が社会問題化している。近年の離職理由は「リアリティショック」が大きい。転職希望者が感じる期待と現実のギャップによるものとされる。厚生労働省のデータでは、早期離職率は30％台で推移。仕事内容や職場環境が期待と異なることが原因と指摘されている。ニュースの
非正社員不足解消へ、103万円の壁見直し検討｜株価への影響
ニュースの要約帝国データバンクの調査により、企業の約3割が非正社員の人手不足を感じている。人手不足は業種によって顕著で、飲食店や旅館などが特に影響を受けている。所得税が課税される「103万円の壁」が非正社員の働き方に影響を与え、働き控えの原因となっている。「人手不足倒産」が10月時点で
60代管理職不在 中高年のモチベーション低下問題｜株価への影響
ニュースの要約「ほんとうの定年後」では日本経済の変化を解説。300万円以下の年収の人が多い現状を指摘。月10万円が必要な生活水準という実態を示す。50代で仕事の意義を見失う人が増加。60代の管理職が非常に少なく、70歳男性の就業率は45%に達することも紹介。ニュースの概要最近の