忘年会は少人数・飲酒なしが主流、居酒屋困惑｜株価への影響
ニュースの要約日本の忘年会の件数が減少している。新橋の居酒屋が移転を検討している理由として、忘年会の減少が影響。忘年会文化が変化し、開催頻度が低下しているといった傾向が見られる。忘年会が企業のコミュニケーション手段として重要であったが、その意義が見直されている。コロナ禍の影響でリモー
企業文化
27職場で忘年会不参加者が二流な理由｜株価への影響
ニュースの要約若手社員の間で「忘年会に行きたくない」という声が多い。「時間外労働」や「気遣い」が面倒だと感じる傾向が強い。一方で、会食や幹事業務に前向きに取り組む若手も増加。新刊『ビジネス会食完全攻略マニュアル』が支持を受けている。忘年会は重要なビジネスチャンスであると専門家が指摘。
パワハラ上司に媚びる社員が組織を崩壊させる｜株価への影響
ニュースの要約パワハラ行為者が一時的に行為を止めても問題は解決しない。 一時的な小康状態の後に、別の問題が生じることがある。 パワハラ行為者の教育が不十分な場合、行為が再発するリスクがある。 組織内での責任の所在が不明確な場合、問題が長引く可能性がある。 パワハラ行為者の
武豊に学ぶ、小さな仕事への全集中の意義｜株価への影響
ニュースの要約元NHKアナウンサー草野仁さんが「小さな仕事の重要性」を語る。 彼は小さな積み重ねが成功につながると述べている。 日本競馬界のレジェンド、武豊さんがその例として取り上げられる。 武豊さんはデビュー1年目に69勝を達成。 地道な努力が成功を生むことを自身の体験
日産、株主の餌食に…ゴーンか経営陣が原因か｜株価への影響
ニュースの要約日産自動車の経営状況が悪化。主な市場での販売が伸び悩んでいる。世界的な物価上昇に伴い、原価が増加し利益が低下。ヒット車の不在が収益力低下の要因。リストラが続く中で企業活力の減少が懸念される。ニュースの概要日産自動車の経営状況が深刻な問題に直面している。2021年以
部下に厳しい人が出世する理由とは？｜株価への影響
ニュースの要約新刊『雑用は上司の隣でやりなさい』が話題に「部下に厳しい上司」は出世傾向にあるとの見解厳しさの背景には上司自身の高い能力が影響厳しくても部下の成長に寄与する上司についての考察上司の評価ポイントや部下との関係性を見極めることが重要ニュースの概要新刊『雑用は上司の隣で
社長のスピーチ、入社したくない理由ワースト1｜株価への影響
ニュースの要約森武司氏が創業した会社は18年連続で増収増益を達成し年商146億円に成長。会社の成長の秘訣は森氏の魅力的なスピーチと人柄にある。スピーチの中で、新卒に「プレミアムコイン」としての価値を説明。大企業よりも成長の余地があるスタートアップへの投資を呼びかけ。山口貴一氏が自身の入