毎月生理で休む20代女性、職場の言葉に涙|株価への影響
ニュースの要約生理休暇制度が日本で存在するが、実際に利用している人は非常に少ない。厚生労働省の調査によると、生理休暇を請求した割合は0.9%にとどまる。多くの女性が生理休暇を取らない理由には、人員不足や恥ずかしさが挙げられる。生理が原因で職場での休暇が取りづらい状況が続いている。働く
ニュースの要約生理休暇制度が日本で存在するが、実際に利用している人は非常に少ない。厚生労働省の調査によると、生理休暇を請求した割合は0.9%にとどまる。多くの女性が生理休暇を取らない理由には、人員不足や恥ずかしさが挙げられる。生理が原因で職場での休暇が取りづらい状況が続いている。働く
ニュースの要約西原亮氏が提唱する仕事ができる人のコツを紹介。成果を最大化するために無駄な作業を削減することの重要性を強調。成果の質を高めるため、上司との認識合わせを重視。例として、Aさんの仕事の進め方が挙げられる。特に打ち合わせとフィードバックを頻繁に行う方法が有効であることが示され
ニュースの要約東京都が2025年度の一般会計当初予算案を発表する見込み。予算規模は前年度を上回る過去最大の8兆4530億円超に。法人税収と個人都民税が増加する見込み。カスタマーハラスメント関連の施策に49億円計上。DX化や働き方改革に向けた奨励金支給が計画されている。ニュースの概
ニュースの要約日本の人口減少が進行中で、人手不足が深刻な問題になっている。給料の上昇が見られる背景には、労働力不足と人件費高騰がある。地方では特に人材不足が顕著で、地域経済に影響を与えている。高齢者や女性の労働参加率が増加している現状。「失われた30年」からの経済転換が進んでいると指摘
ニュースの要約東京海上日動火災保険が2026年度に大卒総合職の初任給を最大約41万円に引き上げる。これは人手不足の解消を目指した人材確保策の一環。転居を伴う転勤に同意した場合、初任給が28万円から41万円にアップする。同時期に他の大手企業も初任給引き上げを計画している。「エリア総合職
ニュースの要約新刊『雑用は上司の隣でやりなさい』が話題に。「評価される人」の戦略について言及。職場での出世における評価の重要性を指摘。効率的に評価を得るためのコスパ意識が強調されている。サラリーマン人生における力を入れるべき時期を見極めることが提案されている。ニュースの概要新刊
ニュースの要約東京都が「週休3日制」の導入を発表小池百合子都知事が所信表明で伝達働き方改革の一環として女性の活躍を促進する狙い行政サービスの質や非常勤職員への影響が課題多様な働き方の可能性について議論が期待されるニュースの概要東京都が小池百合子都知事の所信表明演説において、「週
ニュースの要約予備校「ニチガク」が受験直前に閉鎖され、生徒たちから不満の声。運営会社社長は破産申し立ての準備を進めていることを明言。生徒からは前払い金が戻らない可能性が高いとの悲鳴。2024年には学習塾の倒産件数が53件に達し、過去最多となった。学習塾業界全体のビジネスモデルに不安が
ニュースの要約受験生や親の不安や焦りが増す時期。東大合格を果たした漫画『ドラゴン桜2』に関連したアドバイス提供。カルペ・ディエムのメンバーが受験生を指導。「子どものため」という意図が裏目に出るケースがある。受験に向けた精神的な支援や解決策が求められている。ニュースの概要受験の季
ニュースの要約2024年7月10日に日経平均株価が史上最高値の4万2224円2銭を記録。 8月には過去最大の暴落幅を記録し、株価の乱高下が懸念されている。 インフレ時代における資産防衛の重要性が強調されている。 NVIDIAの急成長や新NISAについての見直しが提案されている